Pemateri
Faradhika Audila, S.Psi.
Human Resources SpecialistFaradhika Audila adalah seorang HR Generalist dengan lebih dari 5 tahun pengalaman di bidang rekrutmen. Ia telah membantu berbagai perusahaan, termasuk Bee.id, dalam mencari dan menilai kandidat terbaik untuk berbagai posisi. Keahliannya meliputi sourcing, screening CV, wawancara, dan penilaian kandidat dengan metode yang lebih terstruktur. Dalam mini course ini, ia akan membagikan teknik wawancara yang efektif agar Anda bisa menemukan karyawan yang benar-benar sesuai dengan kebutuhan bisnis. 🚀
Deskripsi
Merekrut karyawan yang tepat bukan hanya soal keberuntungan—tetapi tentang proses yang terstruktur dan wawancara yang efektif.
Mini course ini dirancang untuk membantu Anda memahami cara melakukan wawancara yang lebih profesional, sehingga dapat memilih kandidat terbaik dengan lebih percaya diri.
Di dalam mini course ini, Anda akan mempelajari:
✅ Pentingnya proses rekrutmen yang tepat dalam membangun tim yang solid.
✅ Jenis dan metode wawancara yang dapat digunakan sesuai kebutuhan.
✅ Teknik bertanya yang efektif untuk menggali informasi lebih dalam dari kandidat.
✅ Cara menilai kandidat secara objektif menggunakan metode Behavioral-Based Interview (BBI).
✅ Tips menjadi interviewer yang lebih percaya diri dan profesional.
📌 Apa yang Anda Dapatkan?
🎥 Video pembelajaran yang mudah dipahami.
📂 Materi tambahan seperti checklist, template interview, dan scorecard untuk wawancara yang lebih efektif.
💡 Panduan praktis yang bisa langsung diterapkan dalam proses seleksi kandidat.
Jika Anda seorang pemilik bisnis, HR, atau manajer yang ingin meningkatkan keterampilan wawancara dan rekrutmen, mini course ini adalah solusi yang tepat untuk Anda! 🚀